今年以来，花鼓山煤业山南矿由于“两节两会”假期偏长，停产复工后，出现少数工区安全学习不正常，职工安全思想教育开始弱化。为扭转此不利局面，强化职工安全思想教育，坚持安全学习常态化。该矿从4月份开始，通过“三管齐下”即“公司督查、矿部挂点、工会协管”严抓工区安全学习，以创新安全学习新方法，进一步提高了全员安全意识，规范了职工的安全行为，营造了浓厚安全学习氛围，有效促进了全矿安全管理水平提高，切实做到了安全生产。

公司督查小组抓“安全学习时间”。花鼓山煤业公司成立了督查领导小组，从周一至周六，每日安排2人对该矿工区安全学习进行现场重点督查，还被列为公司月度安全考核项目，规定学习时间，严格按要求打分。又通过公司党员学习微信群，把各工区学习情况，拍成视频，发到微信群，传送安全学习信息平台，既相互学习，交流经验，同时又营造了全公司安全学习氛围。

矿部分管领导抓“安全学习内容”。矿部各分管领导被分到各工区挂点，督导安全学习内容，工区干部按照分管领导准备好的材料内容及本区安全生产工作实际进行安全学习，有警示教育，现身说法；有每日一题，每人一问；做到每日学习有新内容新知识，不断给职工灌输安全理念，树立安全意识，养成良好安全行为。

工会女工协管员抓“安全学习考勤”。该矿有8个工区，每个工区配有一名女工协管员，她们按照分工会要求，抓好各工区的安全学习考勤及学习纪律，凡无故缺勤的按制度规定扣款，并做好学习记录，确保参学率达100%。